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在您的自主AI工作流程中重新引入一些结构，以获得更好的结果！

一个Solar System Live的分支，能够生成动画视频，展示在任何日期范围内的行星轨道。跟踪轨道统计数据（例如地球被水星/金星超越的次数，或被外行星超越的次数），并在每一帧上叠加日期/年龄信息。<p>示例：爱因斯坦的生平（1879-1955），展示了76年的太阳系演变。使用Python + Pillow + ffmpeg构建，能够在本地通过Lighttpd运行。<p><a href="https://github.com/simondorfman/solar_system_live" rel="nofollow">https://github.com/simondorfman/solar_system_live</a>

我正在与多个创始人共同创办一家初创公司，我们正在努力就治理结构做出早期决策。<p>股权分配方式相对简单，但有一位创始人担心失去对长期技术方向和产品愿景的控制。这引发了一个问题：投票权是否必须与股权相对应，或者在创始人之间结构不同的投票权是否合理，即使股权分配不同。<p>我并不是在谈论上市公司双重股权或IPO式的控制。这纯粹是一个早期阶段的私营初创公司问题。<p>我想了解的一些具体问题包括： * YC一般是否期望投票权与股权分配相等，还是可以接受灵活性？ * 创始人之间的投票不对称（不包括董事会控制）是否被视为不当？ * 你见过YC公司中某位创始人拥有过大的投票控制权以保护愿景或技术知识产权吗？ * 如果真正的担忧是保护技术方向或防止偏离，投票权是否是错误的工具，而董事会结构/创始人协议是否是更好的路径？ * YC在什么阶段会考虑投票控制的问题？<p>这里的目标不是固化权力，而是避免未来创始人之间的冲突，同时保持公司能够获得资金并与YC的规范保持一致。<p>希望听到那些经历过YC、筹集过风险投资或见证过此类情况（无论是成功还是失败）的人士的看法。